Lista obecności i ewidencja czasu pracy pracowników pracujących zdalnie

Pracownicy delegowani do pracy zdalnej nie podpisują listy obecności. Nie zwalnia to jednak pracodawcy z obowiązku prowadzenia ewidencji czasu pracy, w tym z prowadzenia list obecności, jeżeli takie są stosowane w jednostce. Dowiedz się, jak ewidencjonować pracę zdalną i gotowość do świadczenia pracy pracowników przedszkola.